Архив рубрики: Агентства

Медиалогия подготовила рейтинг PR агентств за 2014 год

Компания «Медиалогия» специально для АКОС подготовила медиарейтинг российских PR-агентств за 2014 год.

 Поздравляем первую 20-ку! Так держать!

PR-агентство МедиаИндекс
1 Михайлов и Партнеры 1 731,37
2 Социальные сети 1 264,99
3 АГТ 1 156,73
4 Никколо М 969,48
5 SPN Communications 529,41
6 Pro-Vision 413,25
7 FleishmanHillard Vanguard 329,99
8 PR Partner 276,50
9 Insiders 254,12
10 Интериум 242,70
11 КРОС 160,07
12 Comunica 149,03
13 SP Media 142,03
14 Ex Libris 124,91
15 BC Communications 114,53
16 Emerging Communications 94,31
17 Eventum Premo 85,82
18 Ньютон PR & Communications 74,95
19 FTI Consulting 73,74
20 AG Loyalty 72,47

 

Лидерами медиарейтинга в 2014 году стали Михайлов и партнерыСоциальные сети и АГТ.

Самые заметные информационные поводы лидеров:

  • В декабре СМИ сообщали, что телеведущая Мариана Максимовская станет вице-президентом группы компаний «Михайлов и партнеры» и будет отвечать за развитие отношений с ключевыми клиентами и развитие бизнеса.
  • Агентство «Социальные сети» и ВЦИОМ пришли к выводу, что «советские» торговые марки по-прежнему популярны у российских потребителей. Также позиция в рейтинге объясняется высокой комментарийной активностью главы «Социальных сетей» Дениса Терехова.
  • СМИ опубликовали национальный рейтинг коммуникационных компаний за 2013 год, АГТ заняло второе место. Также АГТ упоминалось в контексте деятельности крупных госкомпаний, которые потратят в этом году минимум 1,5 млрд руб. на работу со СМИ и блогерами.

Источник - http://www.mlg.ru/company/pr/3345/

Агентство PR PARTNER займётся наймом пиарщиков для клиентов

Начиная с февраля 2015 года, PR-агентство PR Partner будет оказывать услугу по подбору PR-специалистов в штат компаний-клиентов: от PR-менеджеров до руководителей PR-департаментов.

Принимая решение выхода на новый рынок, руководство PR Partner ориентировалось сразу на несколько факторов. Прежде всего, речь шла о потребностях постоянных клиентов: представители агентства уже не раз оказывали данную услугу компаниям, находящихся на абонентском PR- или SMM-обслуживании. Также новая услуга позволит привлекать компании с потребностями, не касающимися проведения комплексных PR-кампаний, однако требующих экспертизы в PR, которой обладают сотрудники агентства.

«Подбор PR-персонала стал органическим расширением спектра наших услуг и логическим продолжением сотрудничества с текущими клиентами», — комментирует запуск Инна Алексеева, генеральный директор PR Partner. — «Мы видим потенциал рекрутингового направления для нашего агентства и уже не раз убеждались в том, что можем качественно оказывать данную услугу. Стоимость услуги будет на уровне среднерыночной».

643c9c7396d1a6a93c7e09783be8b6db«Знание журналистов и специфики PR-инструментов для различных отраслей: ИТ, финансы, товары народного потребления, ритейл и пр., позволяет нам максимально качественно оценивать потенциальных кандидатов и представлять лучших из них нашим заказчикам», — считает Мария Кабакчи, директор по маркетингу PR Partner.

Источник - http://www.prpartner.ru/news/1267/

Case Study: PR первого лица компании

От первого лица часто зависит репутация компании и её экономическая успешность, особенно если речь идёт о B2B-рынке. Агентство  Publicity Creating сделало подбор реализованных кампаний по продвижению первого лица.

Агентство PR2B провело коммуникационный аудит российского IT-рынка

Объединенное пиар и брендинговое агентство PR2B Group провело информационный и коммуникационный аудит IT-рынка России для нерезидентной компании.

PR исследования, осуществленные PR2B Group, включают анализ проблематики IT-рынка России в 2014 г. и его динамики в средствах массовой информации относительно 2010—2013 гг. (информационный аудит), а также — анализ стратегий рекламно-информационных департаментов IT-компаний в 2014 г. (коммуникационный аудит). Также, в соответствии с техническим заданием, в отчете представлены рекомендации по коррекции программы управления репутацией международной IT компании на российском рынке.

Исследователями пиар и брендингового агентства PR2B Group были использованы информационные ресурсы «Интегрум», Public, данные архивов Министерства связи и массовых коммуникаций (Минкомсвязь), Министерства экономического развития (МЭР), а также мнения и оценки экспертов Минкомсвязи и МЭР РФ, Торгово-промышленной палаты России и Банка России.

Аудит проведен по заказу стратегического партнера PR2B Group – Financial Intelligence & Processing s.a. (Bruxelles) для нерезидентной инвестиционной компании. Отчет был представлен клиенту на английском языке и составил 24 печатных листа (576 страниц). Руководила проектом директор департамента стратегического развития PR2B Group Александра Гурнак.

Александра Гурнак, руководитель проекта:

«Российский IT рынок опережает общее развитие отечественной экономики. Несмотря на нестабильность рубля и санкции, перспективы предприятий отрасли достаточно оптимистичны. Реальные и финансовые сектора экономики нуждаются в разработке систем бизнес-аналитики и управления работы с клиентами, востребованы автоматизированные системы управления технологическими процессами и корпоративными ресурсами. Активно ведутся разработки облачных сервисов, центров хранения информации. Зарубежные заказчики также крайне заинтересованы в российском ПО, которое отличается высоким качеством и приемлемой ценой. Однако, на низком уровне находится популяризация отечественных отраслевых проектов и компаний, что мешает их капитализации. В этих условиях брендинг и связи с общественностью становятся значимыми инструментами активизации неценовой конкуренции…».

 Источник

 

Как выбрать правильное PR-агентство

С каждым днем все больше бизнесменов задумываются о необходимости PR-поддержки своего дела. Само собой разумеется, что растущий спрос рождает массу ответных предложений, разобраться в которых не так просто, как может показаться на первый взгляд. О том, на что стоит обратить внимание при выборе исполнителя PR-проекта, которому можно доверить формирование положительного имиджа своего бизнеса, рассказывает Вадим Горжанкин, основатель PR-агентства «Красное Слово»(входит в Коммуникационную группу «Красное Слово»), эксперт в сфере маркетинговых коммуникаций.

Крупное или небольшое PR-агентство?

Если ваш бизнес относится к категории малого или среднего, то в 90 % случаев для вашей PR-поддержки вполне достаточно сосредоточения усилий 3-5 специалистов небольшого PR-агентства, в багаже которого уже есть наработанные связи со СМИ и успешный опыт реализации PR-проектов. Поэтому, если на этапе переговоров представитель некого масштабного PR-холдинга будет сосредотачивать свои усилия на обещании того, что вашим PR-проектом непременно займутся 20 высококлассных пиарщиков крупнейшего PR-агентства, филиалы которого имеются в 30 странах мира, то скорее всего это будет банальной игрой мускулами. Вышесказанное вовсе не означает того, что никогда не следует обращаться в крупные и «мускулистые» PR-агентства. Скорее речь идет о том, что небольшие PR-агентства ничем не хуже их крупных конкурентов, если речь идет о PR-поддержке малого и среднего бизнеса, зато стоимость услуг в PR-агентствах небольшого размера зачастую на порядок ниже. Напротив, если речь идет о поддержке масштабного проекта не менее масштабного бизнеса, то тут без возможностей многопрофильного PR-холдинга действительно не обойтись.

Мы все работали с Газпромом

Если ознакомиться с сайтом того или иного PR-агентства, то в клиентах каждого можно увидеть самые могущественные супербренды: будь то Cоca-Сola, Ferrari или достояние каждого россиянина – Газпром. Что интересно, практически все эти бренды были известны во всем мире еще до рождения генерального директора того самого PR-агентства, на сайте которого они красуются в разделе «наши клиенты». Мало того, как показывает практика, если вы зададитесь целью узнать всю правду о том, какими такими услугами это PR-агентство отличилось перед гигантами мирового бизнеса, то скорее всего выяснится, что для одной из сотни «дочек» Газпрома были сделаны визитки, Ferrari порадовали новогодней открыткой, а сотрудничество с Сoca-Сola и вовсе застопорилось на этапе переговоров. К счастью, такая ситуация касается не всех PR-агентств, хотя очень и очень многих. Поэтому наличие логотипов солидных компаний на сайте вашего потенциального подрядчика еще ни о чем великом не говорит.

Будьте осторожны с позерами

Если к вам приехал лысый представитель того или иного PR-агентства в массивных роговых очках, да еще и в непременном пиджаке, надетом поверх футболки с изображением Микки-Мауса, то это вовсе не означает того, что перед вами «тот самый» PR-специалист. Как правило, такие «креативные» специалисты уже на первой встрече атакуют потенциальных клиентов непонятными и эффектными иностранными заимствованиями, а-ля brandbook, press-clipping или deadline, пытаясь показать, какие они умные и продвинутые. Поверьте, русский язык не настолько беден, чтобы не дать возможности его носителям изъясниться по широкому кругу вопросов. Поэтому не стесняйтесь и попросите рассказать в простой и доступной для понимания форме, что конкретно предлагает вам ваш новый знакомый. Любой специалист в состоянии сделать это, так же как любой физик сможет в популярной форме объяснить, что такое ядерная реакция или теория относительности Эйнштейна.

Рекламщики – это не пиарщики

В течение последних лет, особенно после кризиса 2008 года, многие рекламные агентства обратили свой взор на PR-услуги. Желание расширить спектр оказываемых услуг вполне объяснимо – рынок рекламы в последние годы переживает серьезную эволюцию, которая не лучшим образом отразились на некогда успешных рекламных агентствах. В частности некоторые крупные игроки с каждым днем уверенно увеличивают свое влияние и удельную долю на рынке рекламы, в то время как небольшие агентства, которые так и не смогли построить конкурентоспособный бизнес, терпят закономерные убытки и закрываются. Бывает, что в попытке любыми средствами исправить свое жалкое положение убыточные рекламные агентства судорожно хватаются за все что можно, в том числе и за оказание PR-услуг. Как правило, они нанимают в штат низкооплачиваемого пиарщика, в надежде протестировать на последнем освоение нового направления бизнеса. При этом такие рекламщики нахально заявляют, что занимаются пиаром все 15 лет – с первого дня работы рекламного агентства. Неудивительно, что, обратившись к подобным псевдопиарщикам, не стоит рассчитывать на хороший результат, ведь это далеко не их профиль.

Ищите личность

«Хороший PR-специалист и широкий кругозор – понятия неразделимые. Как показывает практика, связи с общественностью требуют от человека совмещения системных знаний в области PR-технологий, а также познаний в области социологии, психологии, журналистики, ну и, наконец, независимого творческого мышления. Именно поэтому многие пиарщики по совместительству являются философами, музыкантами, социологами, физиками, журналистами и много кем еще. Главное – все они личности в полном смысле этого слова, проще говоря, умные люди с богатым жизненным опытом. Поэтому если некие молодой человек или девушка в свои 20 лет уверяют вас в том, что с легкостью справятся с управлением вашей репутацией, подумайте, к чему может привести такой юношеский максимализм», – резюмирует Вадим Горжанкин.

Главный совет

«Если вы хотите выбрать PR-агентство, то оптимальным вариантом будет, если вы попросите это PR-агентство предоставить отчеты о нескольких выполненных PR-проектах, желательно максимально приближенных к вашему грядущему проекту, – советует Вадим Горжанкин. – В частности ознакомьтесь с договором, в котором должно быть перечислено, что конкретно делало PR-агентство тому или иному клиенту, в какие сроки оно реализовывало данный проект, и, наконец, внимательно ознакомьтесь с отчетом о проделанной работе, в котором должны быть ясно отражены достигнутые результаты, например представлена подборка публикаций в СМИ, вышедших по итогам конкретной PR-кампании. Особое внимание обратите на стоимость реализации проекта. Нередко кажущиеся поначалу прекрасными результаты быстро меркнут, когда выясняется, насколько непропорционально дорого они обошлись клиенту, так же как и кажущиеся на первый взгляд не самые восхитительные результаты могут стать вполне достойными, когда вы узнаете, что все они были достигнуты достаточно быстро и за более чем умеренную плату».

 

Источник: МЕДИАСТАНЦИЯ

PR-агентства задумываются о сокращении персонала на 10-20%

В преддверие кризиса многие российские PR-агентства задумались о сокращении персонала.

В кулуарах многие рекламные и PR-агентства говорят о сокращении персонала на 10-20%, рассказывает Инна Алексеева, гендиректор PR Partner:

«Увольнения при этом коснутся больше новичков в профессии, ассистентов, младших специалистов, а также неэффективных сотрудников — в декабре традиционно проходят аттестации, которые смогут пройти не все. А вот сильные руководители же востребованы как никогда».

Она уточняет, что в 2015 г. ее компания не планирует сокращать персонал, а, наоборот, хочет воспользоваться моментом и более дешевыми средствами усилить команду.

Источник -http://www.vedomosti.ru/career/news/37879641/rynok-truda-2015-g-tri-podushki-bezopasnosti

Гран-при международного фестиваля рекламы Cristal в категории PR получила российская коммуникационная группа TWIGA

Один из крупнейших в мире Международный фестиваль рекламы и медиа Cristal  прошел в Куршавеле 16-20 декабря. В течение 4 дней профессиональное жюри, состоящее из признанных экспертов со всего мира, выбирало лучшие работы в 19 категориях.  В конкурсной программе фестиваля были представлены  рекламные кампании из США, Франции, Индии, Китая, Бразилии, Германии, Австралии и других стран. Проекты российских рекламных агентств получили более 50 мест в шорт-листах различных категорий  и номинаций и завоевали 36 наград, в том числе два Гран-при фестиваля, 9 золотых, 15 серебряных  и 10 бронзовых наград.

Гран-при Cristal в категории PR получила коммуникационная группа  TWIGA за проект «Медлить – значит хоронить», реализованный для поисково-спасательного отряда «Лиза Алерт».

Центральной частью кампании стал «Памятник пропавшим детям», призванный привлечь внимание людей к необходимости быстрых действий при пропаже людей.

Также российские агентства отмечены наградами в категориях Brand entertainment & content, Film craft,  Print craft,  Digital & mobile, Media, Online video, Consumer marketing, Marketing innovation.

При этом наиболее результативной для представителей из России оказалась номинация PR – всего 10 наград.

Кроме Гран-при, в этой  категории российские агентства получили две золотые (Young & Rubicam FMS и TWIGA), три серебряные (R&I Group of Companies RCG, BBDO Russia Group и TWIGA) и три бронзовые награды (Friends Moscow, Young & Rubicam FMS RUSSIA и TWIGA).

Второе Гран-при получило агентство GEOMETRY GLOBAL в категории «Дизайн»  за проект Get Well Kit  для компании Sanofi-Aventis Group. Get Well Kit   — мобильное приложение и чехол для смартфона, которые помогают упорядочить прием лекарств пациентами.

Источник - http://www.akarussia.ru/press_centre/news/id5138

Заместитель редактора РЕН-ТВ стала вице-президентом «Михайлов и партнёры»

Заместитель главного редактора РЕН ТВ Марианна Максимовская покидает канал и станет вице-президентом «Михайлов и партнеры», сообщила коммуникационная группа.

Максимовская уточнила, что ее контракт с каналом истекает в конце года и она приступит к работе в «Михайлов и партнеры» в середине января: «Я буду представлять бизнес группы, заниматься развитием отношений с крупными клиентами». Она отметила, что приняла решение на время уйти из журналистики, однако не исключила возвращения в профессию с проектами, не обязательно телевизионными.

Источник — Интерфакс

Фото - http://www.psychologies.ru/people/lico-s-oblozhki/_article/marianna-maksimovskaya/

В российских PR-агентствах выросла производительность труда

Ассоциация коммуникационных агентств России (АКАР) и Ассоциация компаний-консультантов в области связей с общественностью (АКОС) провели исследование по оценке уровня заработных плат сотрудников коммуникационных агентств по направлению PR. Методология была разработана совместно двумя Ассоциациями. Сравнение зарплат в 2014 году по отношению к 2013 году показало рост заработных плат на 5-8%.

Для анализа были выбраны позиции со старшего менеджмента и ниже: руководитель практики, направления, отдела, менеджеры, специалисты и др., так как должностные обязанности директоров агентств-членов АКАР и АКОС не совпадают.

Обобщив результаты исследования, рабочая группа пришла к выводу, что уровень заработных плат вырос практически одинаково для всех позиций. К примеру, зарплаты для должности account executive (младший PR-специалист) — на 5% и для позиций account director (аккаунт-директор) и account manager (аккаунт-менеджер, PR-менеджер) — на 8%.

«Вилка оплаты внутри каждой позиции выросла до 23%, теперь сотрудники, работающие на разных позициях в рамках одного агентства, могут иметь одинаковый уровень дохода. Это позволяет агентствам корректировать оплату, не вводя новые должности и мотивируя таким образом наиболее сильный персонал», — говорит Игорь Райхлин, генеральный директор «Райхлин и Партнеры», глава рабочей группы по заработным платам.

Однако прогнозы пока делать сложно, считает Ася Соскова, директор по организационному развитию Ketchum Maslov: «На момент проведения исследования рыночная ситуация была более стабильна, и мы могли говорить о динамике роста зарплат в связи с уровнем инфляции. В настоящий момент давать точный прогноз относительно рыночной ситуации довольно сложно. На уровень роста зарплат могут влиять одновременно несколько факторов — курс рубля, динамика и изменение объемов рынка, соотношение количества вакансий и наличия квалифицированных специалистов».

«С учётом роста инфляции на 6,5% в 2013 году и на 9% в 2014 году, можно говорить о негативной динамике реальных зарплат», — считает Инна Алексеева, генеральный директор PR-агентства PR Partner и один из представителей рабочей группы по заработным платам АКОС. — «Данные по оборотам в РИА Рейтинге 2014 года показывают рост агентств на 10-40%. Это значит, что производительность агентств существенно выросла. С учетом современных реалий рынка можно говорить о дальнейшей борьбе за сильный персонал среди агентств».

В исследовании приняли участие 27 агентств, среди которых: Ark Group, BBDO, АГТ, RIM Porter Novelli, «Михайлов и Партнёры», Insiders, «Никколо М», Primum, Pro-Vision и др.

В состав рабочей группы по оценке заработных плат вошли: «Райхлин и Партнеры», PR Partner, SPN Communications и Ketchum Maslov.

С исследованием можно ознакомиться по ссылке.

Начинающие PR-специалисты и студенты Сибири собрались на форуме NovoPRsk – 2014

12 декабря в Новосибирском государственном университете экономики и управления состоялся восьмой Сибирский Коммуникационный Форум NovoPRsk-2014. На этот раз темой форума стали принципы выживания в условиях изменяющегося рынка и актуальный инструментарий PR-специалистов Сибири. Коммуникационное агентство «АГТ-Сибирь» оказало поддержку НГУЭУ в организации мероприятия.

Представители компаний разного масштаба и профиля деятельности прочитали лекции, поделились со студентами примерами карьерных неудач и позитивным опытом работы, а также рассказали о перспективах развития отрасли. Олег Полетаев, директор по рекламе и PR группы компаний «СУ-155», рассказал о будущих стандартах рынка PR-специалистов. Специфике коммуникаций в интернете было посвящено несколько мастер-классов, которые провели Илья Стахеев (PR-консультант), Алексей Дружинин («АГТ-Сибирь»), Максим Горбунов (агентство «Макс») и Алеся Задворнова (сервис отзывов «Фламп»). Юлия Камойлик, PR-менеджер Traveler’s Coffee, поделилась рекомендациями по работе с журналистами, а директор креативного бюро «Энгиро» Никита Гирин рассказал о том, как организовать яркое мероприятие.

В рамках форума состоялась панельная дискуссия, на которой HR и PR-специалисты обсудили тенденции рынка труда, возможности молодых специалистов в отрасли и ответили на вопросы слушателей. Соорганизатором дискуссии выступил проект НГС.Работа.

Участниками форума NovoPRsk стали более 350 студентов и молодых специалистов в области PR из Новосибирска, Барнаула, Красноярска, Омска, Томска и Кемерово.

Источник - http://www.akospr.ru/

Проект AGT получил премию «Социальная инновация года»

Международный детский социальный проект «Футбол для дружбы», реализуемый Коммуникационной группой АГТ в интересах ОАО «Газпром», получил премию «Время инноваций» в номинации «Социальная инновация года».

Премия «Время инноваций» – независимая награда за достижения в области инновационной деятельности, получившие общественное и деловое признание.
«Футбол для дружбы» – пока первая и единственная глобальная социальная инициатива российской компании, получившая значимый общественный резонанс и поддержку среди различных аудиторий в разных странах мира. Впервые проект стартовал в 2013 году в рамках социальной программы «Газпром детям». В связи с успехом проекта в 2014 году количество стран-участниц удвоилось, и в проект включились Беларусь, Болгария, Великобритания, Венгрия, Германия, Италия, Нидерланды, Польша, Португалия, Россия, Сербия, Словения, Турция, Украина, Хорватия.

Юные футболисты из разных стран, говорящие на разных языках, ежегодно встречаются на главном мероприятии проекта – Международном детском форуме, традиционно проходящем в городе проведения финала Лиги Чемпионов УЕФА. На Форуме ребята обсуждают важнейшие человеческие ценности, принимают участие в международном футбольном турнире, а главное – находят новых друзей.
Под эгидой проекта 25 апреля 2014 года впервые состоялось празднование Международного Дня Футбола и Дружбы, в рамках которого во всех странах участницах прошла серия различных мероприятий: дружеские матчи, мастер-классы, радиомарафоны, флешмобы, пресс-конференции и многое другое. Участниками мероприятий стали более 50 000 человек.

Международный проект «Футбол для дружбы» перерос в настоящее движение, ребята стали собственными силами продвигать идеи и ценности проекта в жизнь. Официальным символом движения стал «Браслет дружбы» (знак дружбы, уважения и равенства).

За 2 года проект «Футбол для дружбы» получил широкую поддержку среди национальных футбольных федераций, представителей власти и авторитетных спортсменов во всех странах-участницах: Дик Адвокат (Нидерланды), Дидье Дрогба (Турция), Витор Байя (Португалия), Виталий Родионов (Беларусь), Анатолий Тимощук (Украина) и др. В сентябре 2013 года с юными участниками проекта встречались Президент РФ Владимир Путин, Глава ФИФА Джозеф Блаттер и Глава «Газпром» Алексей Миллер.

Директор по международным коммуникациям и развитию бизнеса Коммуникационной группы АГТ, руководитель проекта «Футбол для дружбы» во всех странах реализации, Владимир Серов отметил:«Международный проект ОАО Газпром «Футбол для дружбы» стал социальным проектом новейшего поколения. Его цель – вовлечение молодых людей во всем мире в продвижение идей равенства, уважения к другим культурам, дружбы и здорового образа жизни. Проект поддерживают ведущие спортсмены в разных странах. Инновация в подходе, инновация в решениях, инновация в реализации – это то, что увидели жюри премии «Время инноваций 2014» в этом проекте».

Международный проект «Футбол для дружбы» высоко оценило профессиональное экспертное сообщество. Проект имеет ряд профессиональных премий и наград («Серебряный Лучник», RUPOR, Eventиада Awards, Золотой паззл, Global Event Awards).

Источник

КГ Insiders: информационное сопровождение мероприятий Министерства энергетики Московской области

Коммуникационная группа Insiders оказала услуги в области маркетинговых и корпоративных коммуникаций Министерству энергетики Московской области, обеспечив информационное сопровождение на III Международном Форуме по энергоэффективности и энергосбережению ЕNЕS 2014.

Форум проходил в Гостином дворе в Москве 20-22 ноября 2014 года. Основной темой ENES стала «Энергоэффективность и энергосбережение в отраслях: ЖКХ, ТЭК, сельское хозяйство, промышленность, транспорт». В форуме приняли участие делегации из 25 стран, на мероприятие зарегистрировались около 10 тыс. представителей российских и зарубежных компаний, в числе которых были и руководители шести подмосковных предприятий, активно занимающихся инновационными разработками.

Накануне открытия форума КГ Insiders организовала пресс-тур «Инновационные решения для энергосбережения» для федеральной и региональной прессы. Во время пресс-тура журналисты осмотрели производственные мощности группы компаний «Инкотекс», компаний «Данфосс» и «Альфа Лаваль Поток», а также инновационную продукцию ГУП МО «Мособлгаз». Компании получили возможность презентовать представителям СМИ свои инновационные разработки в области энергоэффективности и ресурсосбережения.

По итогам пресс-тура КГ Insiders подготовила пресс-релиз, информирующий о ключевых технологических разработках, созданных в рамках идеологии лидерства, которой руководствуется Правительство Московской области в сфере энергетики.

Во время проведения форума КГ Insiders оказывала информационное сопровождение клиенту в рамках работы стенда Подмосковного Правительства на выставке ENES-2014. Были организованы презентации энергоэффективных компаний области, на которых присутствовали журналисты, пресс-подходы к представителям Министерства энергетики Московской области и руководителям предприятий. По итогам работы на мероприятиях форума и выставки ENES-2014 был подготовлен пост-релиз. В результате работы КГ Insiders в СМИ вышло более 100 публикаций.

Коммуникационная группа Insiders (www.insiders.ru) – компания полного цикла, с 2001 года предоставляющая ведущим российским и зарубежным компаниям весь спектр услуг в области связей с общественностью. КГ Insiders первой среди отечественных PR-агентств открыла и начала осваивать новое направление – коммуникации в сфере инноваций (InCo). В 2013 году Insiders занял пятое место в рейтинге коммуникационных агентств России по креативности. Дважды лауреат профессиональной премии «Rupor», обладатель двух высших наград Национальной премии в области развития общественных связей «Серебряный лучник».

Источник - http://www.akospr.ru/7861

Pro-Vision Communications и «АМИ-Систем» начинают сотрудничество

Агентство маркетинговых коммуникаций Pro-Vision Communications, входящее в группу Pro-Vision, заключило договор о сотрудничестве на абонентской основе с компанией «АМИ-Систем» сроком на год. В рамках соглашения команда Pro-Vision организует комплексную PR-поддержку: подготовку пресс-материалов, взаимодействие с федеральными и региональными СМИ, коммуникационную поддержку участия компании в отраслевых мероприятиях и другие активности.
Компания «АМИ-Систем» внедряет на российских предприятиях собственную уникальную разработку – Целостную систему управления. Данная система позволяет успешно решать организационные проблемы, повышает производительность труда, сокращает издержки и повышает прибыльность и конкурентоспособность отечественных предприятий.

Об «АМИ-Систем»
Компания «АМИ-Систем» является экспертом в повышении эффективности крупных, средних и малых российских предприятий.
Клиентами компании являются предприятия из самых разных отраслей экономики: машиностроение, производство, строительство, торговля, транспорт, пищевая промышленность, финансы, агробизнес, сфера услуг и другие.
Факты о компании:
• Опыт работы компании – более 19 лет,
• Компания успешно выполнила проекты на более чем 600 предприятиях РФ,
• Численность персонала данных предприятий превышает 200 000 человек.

О холдинге Pro-Vision
Холдинг Pro-Vision – одна из ведущих российских компаний, специализирующихся на развитии проектов в сфере маркетинговых коммуникаций, ведет свой отсчет с 1998 года. В его состав входят: PR-агентство Pro-Vision Communications, отдел Pro-Vision Production, а также первое в России онлайн PR-агентство – PRonline. В штате Pro-Vision 60+ сотрудников московского офиса, представители в Украине (Киев) и Казахстане (Алматы).
Холдинг Pro-Vision является действительным членом отраслевых ассоциаций АКОС-ICCO, РАЭК, Global Fluency и входит в Топ-250 крупнейших PR-агентств мира рейтинга The Holmes Report. Проекты холдинга удостоены международных наград, среди которых Sabre Award, Gold Quill of Merit, IPRA и др. Президент Pro-Vision Владимир Виноградов награжден РАСО «За вклад в развитие отрасли PR и популяризацию профессии», а в 2013 году стал обладателем премии «Медиа-менеджер России» за создание и уверенное развитие одного из крупнейших независимых российских коммуникационных холдингов.

Источник - http://www.akospr.ru/

Дубай ищет PR-агентство для развития туризма

dubai_660Правительство Дубай ищет международное агентство, которое помогло бы городу за пять лет выстроить свой бренд и увеличить туристическую привлекательность города.

Задача для агентств-конкурсантов заключается в том, чтобы «рассказать историю о Дубае как о городе и бренде». Агентства в рамках конкурса попросили построить коммуникационную стратегию, включающую digital, на новом слогане — «Дубай — место, где происходит поразительное» (Dubai makes the remarkable happen").

Новый слоган придёт на смену старому «Definitely Dubai». Туризм в Дубае на сегодняшний день поддерживают два местных агентства, а сейчас  правительство находится в поисках международной стратегии продвижения, которая включала бы развитие туризма и гостиничного бизнеса.

В торгах могут принимать участие как местные агентства, так и международные. Крайний срок подачи заявок — 16 декабря, презентации агентств состоятся 17-23 декабря. Презентации должны включать стратегию продвижения на 2015—2020 годы, которая помогла бы подготовить мировое сообщество к проведению всемирной выставки «Экспо-2020» в Дубае.

Источник - http://www.prweek.com/article/1325230/dubai-tourism-hunt-global-consumer-pr-agency

Фото: http://www.dubaieye1038.com/expo2020/